Приложение Aсоба

Удобно заказывать
с оплатой баллами Установить
Удобно заказывать
с оплатой баллами Установить
г. Минск
Самовывоз
пр. Рокоссовского 2

пр. Рокоссовского 2

Каталог
Акционные товары
Показаны результаты по запросу:
По Вашему запросу ничего не найдено. Измените поисковый запрос
Возможно вас заинтересует
г. Минск
Самовывоз
пр. Рокоссовского 2

пр. Рокоссовского 2

Корзина пуста
Воспользуйтесь поиском, чтобы найти всё что нужно. Если в корзине были товары – войдите, чтобы посмотреть список.
notificator image
Каталог
Акционные товары
Наши бренды
пн–пт с 8:30–17:30
+375 (44) 505-71-16
bwd@willesden.by

Вакансии интернет-магазина ГИППО

Работа в Гиппо

  • ➤ ТЦ Рокоссовского, 1100-1400 BYN на руки
  • ➤ ТЦ Горецкого, 1100-1400 BYN на руки
  • ➤ ТЦ Городецкая, 1100-1400 BYN на руки
  • ➤ ТО Одинцова, 1100-1400 BYN на руки
  • ➤ ТЦ Gallery, 1180-1700 BYN на руки
  • ➤ ТО Одинцова, 1180-1700 BYN на руки


Комплектовщик заказов интернет-магазина

Обязанности:

  • сбор товара согласно заявкам;
  • работа с ТСД.

Требования:

  • опыт работы в сфере складирования;
  • наличие средне-специального либо высшего образования.

Условия:

  • график работы сменный 2/2;
  • официальное трудоустройство согласно ТК РБ;
  • ежемесячная доплата при продлении сотрудником трудового контракта;
  • выплата при трудоустройстве;
  • действует Акция "Приведи друга и получи премию";
  • полный социальный пакет;
  • своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц на банковскую карточку);
  • дружный коллектив;
  • возможность карьерного роста;
  • программа лояльности на покупку товаров по карте «АсобаЯ»;
  • компания оплачивает прохождение медицинского осмотра для подготовки санитарной справки.

Администратор пункта выдачи заказов интернет-магазина

Обязанности:

  • обработка заказов интернет-магазина;
  • выдача заказов;
  • расчет покупателей;

Требования:

  • опыт работы в сфере складирования;
  • наличие средне-специального либо высшего образования.

Условия:

  • график работы сменный 2/2;
  • официальное трудоустройство согласно ТК РБ;
  • ежемесячная доплата при продлении сотрудником трудового контракта;
  • бонусы при трудоустройстве;
  • полный социальный пакет;
  • своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц на банковскую карту);
  • дружный коллектив;
  • возможность карьерного роста;
  • программа лояльности на покупку товаров по карте «АсобаЯ»;
  • компания оплачивает прохождение медицинского осмотра для подготовки санитарной справки.